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dc.contributor.advisorTurpo Ramos, Ivonne Daniaes_PE
dc.contributor.authorCondor Tito, Sandy Melisaes_PE
dc.contributor.authorRuiz Aguilar, Leonardo Alvaroes_PE
dc.date.accessioned2023-01-03T14:56:52Z
dc.date.available2023-01-03T14:56:52Z
dc.date.issued2022-12-12
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12848/4916
dc.description.abstractLa siguiente investigación que presenta los autoras es referente a la satisfacción laboral y como este se relaciona con el desempeño de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Viques -2020, tiene como propósito establecer la relación que existe entre satisfacción laboral y el desempeño de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Viques - 2020 , la investigación se empleó como base estructural el cual es el método científico, que orienta como efectuar una investigación del tipo: Hipotético – Deductivo, además de ser: Analítico – Sintético. Nivel de Investigación: Correlacional, Diseño. No experimental, de corte transversal y de tipo Básica. La población estuvo constituida por 20 colaboradores. La recolección de datos se realizó mediante la aplicación de la técnica de la encuesta y el instrumento utilizado fue el cuestionario, el cual constaba de 20 preguntas. La conclusión obtenida sobre la base de los resultados se ha establecido que, sabiendo que el coeficiente rs = 0.903 y significación bilateral p= 0.000, el valor es significativo, y según baremo existe una correlación positiva muy fuerte entre ambas variables satisfacción laboral y desempeño laboral. Se concluye que existe relación significativa entre la satisfacción laboral y el desempeño de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Viques, con un nivel de significancia del 99%, respondiendo así al objetivo planteado al inicio de la investigación, llegando a comprobar las que la satisfacción laboral y el desempeño de los trabajadores son los componentes básicos en los que se basa una gestión eficaz.es_PE
dc.formatapplication/pdfes_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Peruana Los Andeses_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_PE
dc.sourceUniversidad Peruana Los Andeses_PE
dc.subjectSatisfacción Laborales_PE
dc.subjectDesempeño Laborales_PE
dc.subjectGestión Eficazes_PE
dc.titleSatisfacción Laboral y Desempeño de los Trabajadores de la Municipalidad Distrital de Viques - 2020es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_PE
thesis.degree.nameLicenciado en Administraciónes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Peruana Los Andes Facultad de Ciencias Administrativas y Contableses_PE
thesis.degree.disciplineAdministración y Sistemases_PE
renati.author.dni70345958
renati.author.dni72681226
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-5691-6232es_PE
renati.advisor.dni20032818
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionales_PE
renati.discipline413336es_PE
renati.jurorGutarra Elias, Rocio Mirellaes_PE
renati.jurorGutierrez Meza, Fredi Paules_PE
renati.jurorAlvarado Canturin, Doris Isabeles_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_PE
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04es_PE


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