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Liderazgo gerencial y autopercepción del desempeño laboral en los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Tarma - 2017

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dc.contributor.advisor López Coz, Kiko Richard
dc.contributor.author Villegas Zamudio, Jesús Pedro
dc.date.accessioned 2019-09-22T15:39:29Z
dc.date.available 2019-09-22T15:39:29Z
dc.date.issued 2019
dc.identifier.uri http://repositorio.upla.edu.pe/handle/UPLA/1146
dc.description.abstract El objetivo del trabajo de investigación fue: determinar la relación que existe entre el Liderazgo gerencial y la autopercepción del desempeño laboral en los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Tarma - 2017. La hipótesis, “Existe una relación directa y significativa entre liderazgo gerencial y autopercepción del desempeño laboral en los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Tarma - 2017” La investigación, por su naturaleza fue de tipo básico descriptivo – correlacional y como método general se utilizó el método científico, además el método especifico es cuantitativo, con un diseño descriptivo correlacional, para la muestra se tomó 119 colaboradores de la Municipalidad Provincial de Tarma Se utilizó la encuesta como técnica y el cuestionario como instrumento, en las variables liderazgo gerencial y autopercepción del desempeño laboral. Mediante la investigación llegamos a la conclusión que existe relación directa media entre liderazgo gerencial y autopercepción del desempeño laboral en los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Tarma - 2017, donde el estadígrafo de “rho” de Spearman 0,689, a un nivel de significancia de 5% a un mejor liderazgo gerencial mayor autopercepción del desempeño laboral. es_ES
dc.description.uri Tesis es_ES
dc.format application/pdf es_ES
dc.language.iso spa es_ES
dc.publisher Universidad Peruana Los Andes es_ES
dc.relation info:pe-repo/semantics/dataset es_ES
dc.rights info:eu-repo/semantics/openAccess es_ES
dc.rights.uri https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ es_ES
dc.source Universidad Peruana Los Andes es_ES
dc.source Repositorio institucional - UPLA es_ES
dc.subject Liderazgo Gerencial es_ES
dc.subject Autopercepción del desempeño laboral es_ES
dc.subject Relación es_ES
dc.title Liderazgo gerencial y autopercepción del desempeño laboral en los colaboradores de la Municipalidad Provincial de Tarma - 2017 es_ES
dc.type info:eu-repo/semantics/bachelorThesis es_ES
thesis.degree.name Licenciado en Administración es_ES
thesis.degree.grantor Universidad Peruana Los Andes. Facultad de Ciencias Administrativas y Contables es_ES
thesis.degree.level Título Profesional es_ES
thesis.degree.discipline Administración y Sistemas es_ES
thesis.degree.program Administración y Sistemas. Modalidad Semi Presencial es_ES


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info:eu-repo/semantics/openAccess Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess

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