dc.contributor.advisor | Adauto Avila, Armando Juan | |
dc.contributor.author | Gago De La Cruz, Tania Magaly | |
dc.date.accessioned | 2020-01-10T17:15:00Z | |
dc.date.available | 2020-01-10T17:15:00Z | |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12848/1148 | |
dc.description.abstract | El problema que motivó el estudio fue ¿Cuál es el nivel de percepción de los funcionarios y colaboradores ediles del Distrito de San Ramón en cuanto al desarrollo de los elementos del Control interno y el desarrollo de las actividades institucionales en el año 2016? Y como propósito establecer el nivel de percepción de los funcionarios y colaboradores ediles del Distrito de San Ramón en cuanto al desarrollo de los componentes del sistema de control interno y el desarrollo de las actividades institucionales en el año 2016.
La investigación se realizó bajó el enfoque cuantitativo, se utilizó el método científico y descriptivo. El tipo de estudio, según su finalidad fue básica y con un diseño descriptivo simple. La población estuvo conformada por los colaboradores del Municipio del Distrito de San Ramón, distribuidos de la siguiente manera: 15 personal nombrado, 20 a plazo indeterminado, 17 contratados a plazo fijo, 37 en el sistema CAS, 33 obreros permanentes, 27 obreros contratados; haciendo un total de la población de 149. Se utilizó el muestreo probabilístico, aleatorio simple, 108 trabajadores. Como técnica se usó la encuesta y como instrumento se utilizó el cuestionario de preguntas. Siendo validado por juicio de expertos y su confiabilidad a través del alfa de Cronbach.
Los resultados hallados en el Valor Tabulado (Vt) de la Chi Cuadrada para 16 grados de libertad es de Vt=26.30 y al tomar la decisión estadística en base a x2 c < x2 t (15.8<26.30) y al hallar la prueba la probabilidad asociada al estudio: Sig. = 0,342>0,05 se halló que la probabilidad es mayor que 5% (0,05) y esto permitió aceptar de la hipótesis nula y rechazar la alterna. Finalmente, se concluye que el nivel de desarrollo de las actividades institucionales percibidas por funcionarios y colaboradores de la Municipalidad Distrital de San Ramón respecto al desarrollo de los elementos que estructuran el sistema de control interno en el año 2016, no se muestran satisfactorios. | es_ES |
dc.description.uri | Tesis | es_ES |
dc.format | application/pdf | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad Peruana Los Andes | es_ES |
dc.relation | info:pe-repo/semantics/dataset | es_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ | es_ES |
dc.source | Universidad Peruana Los Andes | es_ES |
dc.source | Repositorio institucional - UPLA | es_ES |
dc.subject | Control interno | es_ES |
dc.subject | Desarrollo de actividades | es_ES |
dc.subject | Plan estratégico institucional | es_ES |
dc.subject | Plan operativo institucional | es_ES |
dc.title | Nivel de Percepción de los Funcionarios y Servidores de la Municipalidad Distrital de San Ramón sobre el Sistema de Control Interno y el Desarrollo de las Actividades Institucionales en el año 2016 | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
thesis.degree.name | Contador Público | es_ES |
thesis.degree.grantor | Universidad Peruana Los Andes. Facultad de Ciencias Administrativas y Contables | es_ES |
thesis.degree.level | Título Profesional | es_ES |
thesis.degree.discipline | Contabilidad y Finanzas | es_ES |
thesis.degree.program | Contabilidad y Finanzas. Modalidad Presencial | es_ES |