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Mostrando ítems 1-10 de 16
El branding y la reputación de marca de la Universidad Peruana Los Andes año 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
Objetivos: Describir y explicar la relación del branding con la reputación de marca de la Universidad Peruana Los Andes. Los expertos indicaron que el branding es el alma de la organización porque tiene que ver con los ...
Acceso restringido
Diseño organizacional y la gestión pública en Dirección Regional Centro del Instituto Nacional Penitenciario - 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
El problema de la investigativa fue ¿Qué nexo encontramos entre la variable diseño organizacional y la gestión pública en la Dirección Regional Centro del Instituto Nacional Penitenciario - 2018?; la hipótesis probada ...
Acceso abierto
Dirección y responsabilidad social universitaria en la Universidad Peruana Los Andes - 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
"Dirección y responsabilidad social universitaria en la Universidad Peruana los Andes - 2018”, La Responsabilidad social universitaria (RSU) nació de la Responsabilidad Social Organizacional (RSE). La RSE se refiere a las ...
Acceso abierto
Clima organizacional y liderazgo en la entidad financiera Mi Banco S.A. Huancayo 2017
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
En la investigación de estudio se consideró la entidad financiera MiBanco SA de Huancayo, con el propósito de determinar la relación que existe entre el clima organizacional y el liderazgo, tomando en cuenta que son dos ...
Acceso abierto
Compromiso organizacional y desempeño laboral en los trabajadores administrativos del Instituto Superior Tecnológico Franklin Roosevelt - Huancayo, 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2021-07-08)
El propósito del trabajo de investigación intitulado Compromiso
organizacional y desempeño laboral en los trabajadores administrativos del Instituto
Superior Tecnológico Franklin Roosevelt - Huancayo, 2020, fue determinar ...
Acceso abierto
Plan estratégico y desarrollo sostenible en las empresas distribuidoras de GLP Huancayo 2017
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
La presente investigación es de tipo descriptivo-correlacional, fue ejecutada
con el propósito es determinar e indagar el grado de relación que existe hoy entre
los planes estratégicos con enfoque y el desarrollo sostenible ...
Acceso abierto
La gestión del talento humano y su influencia en el desempeño laboral de la cadena de boticas Inkafarma en la provincia de Huancayo
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
La presente investigación nos da respuesta al problema: ¿Cuál es la influencia de la gestión del talento humano en el desempeño laboral de la cadena de Boticas Inkafarma en la provincia de Huancayo?, por lo cual se planteo ...
Acceso abierto
La asociatividad de cadenas productivas y la competitividad en micro y pequeñas empresas (MYPIMES) alpaqueras en la provincia de Huancavelica en el año 2016
(Universidad Peruana Los Andes, 2018)
Uno de los mayores ingresos por exportación con los que cuenta el Perú, es gracias al sector textil, las mejoras realizadas en la genética y en la crianza de las alpacas ha incentivado a que las familias altoandinas se ...
Acceso abierto
La planificación y su relación con el control interno en la Caja de Ahorro y Crédito del Centro S.A.
(Universidad Peruana Los Andes, 2017)
Creció como un problema: ¿Cuál es el grado de relación con el control interno y la planificación en la Caja Rural de Ahorro y Crédito del Centro S.A. en el año 2017?, a este respecto, el objetivo general fue: determinar ...
Acceso abierto
Estrés laboral y compromiso organizacional de los colaboradores en el departamento de Farmacia del IREN Concepción 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-05-25)
La investigación titulada: Estrés laboral y compromiso organizacional de los colaboradores en el departamento de Farmacia del IREN Concepción 2021, el objetivo de esta investigación fue: Establecer la relación que existe ...
Acceso abierto