dc.contributor.advisor | Romero Giron, Hilario | es_PE |
dc.contributor.author | Taipe Solier, Yenny | es_PE |
dc.contributor.author | Topalaya Huaman, Katya Katuiska | es_PE |
dc.date.accessioned | 2024-10-16T16:16:46Z | |
dc.date.available | 2024-10-16T16:16:46Z | |
dc.date.issued | 2024-09-30 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12848/8181 | |
dc.description.abstract | La presente tesis responde al problema de investigación que parte la
siguiente interrogante: ¿En qué nivel se tutela el principio de igualdad en el
otorgamiento de los beneficios sociales de docentes del sector privado,
Huancayo, 2022?
El objetivo general fue: Establecer en qué nivel se tutela el principio
de igualdad en el otorgamiento de los beneficios sociales de docentes del
sector privado, Huancayo, 2022;
La Investigación se ubica dentro del método general deductivo –
inductivo, tipo de investigación: Básico; en el Nivel: descriptivo -
explicativo; diseño no experimental Transeccional,
La población en estudio estuvo constituida por 65 abogados
especializados en materia de derecho laboral y derecho, constitucional,
dentro del ámbito de la provincia de Huancayo, con una muestra de 25
profesionales, habiendo aplicado el tipo de muestreo probabilístico simple,
para la recolección de información se utilizó, la técnica de la encuesta; el
instrumento utilizado para la medición de las variables fue validados por 3
abogados expertos en derecho laboral y derecho constitucional, quienes
realizaron la evaluación correspondiente | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Peruana Los Andes | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_PE |
dc.source | Universidad Peruana Los Andes | es_PE |
dc.source | Repositorio institucional - UPLA | es_PE |
dc.subject | Proceso | es_PE |
dc.subject | Igualdad | es_PE |
dc.subject | Social | es_PE |
dc.subject | Tutela | es_PE |
dc.subject | Otorgamiento | es_PE |
dc.subject | Beneficios | es_PE |
dc.subject | Tratamiento | es_PE |
dc.subject | Trabajo | es_PE |
dc.title | Tutela al principio de igualdad en los beneficios sociales de docentes del sector privado Huancayo 2022 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.name | Abogada | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Peruana Los Andes - Facultad de Derecho y Ciencias Políticas | es_PE |
thesis.degree.discipline | Derecho | es_PE |
renati.author.dni | 42060795 | |
renati.author.dni | 44189089 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-6078-2724 | es_PE |
renati.advisor.dni | 43568524 | |
renati.type | http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
renati.level | http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | es_PE |
renati.discipline | 421016 | es_PE |
renati.juror | Oscuvilca Tapia, Antonio Leopoldo | es_PE |
renati.juror | Cordova Mayo, Miriam Rosario | es_PE |
renati.juror | Quiñones Inga, Roly | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | es_PE |
dc.subject.ocde | http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01 | es_PE |