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Clima organizacional y nivel de satifacción laboral del personal del Hospital de Apoyo Junín - 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
El clima organizacional es un tema que denota interés en diversas profesiones porque tiene mucho predominio en la productividad y en el desarrollo del talento humano en toda organización de salud. Por otro lado, la ...
Acceso abierto
Síndrome de burnout y satisfacción laboral en personal del Hospital Nacional Ramiro Prialé Prialé – 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)
En este estudio se ha tomado como tema de investigación la relación existente entre el Síndrome de Burnout y satisfacción laboral, el primero es una condición de estrés extremo dentro del entorno laboral y el segundo se ...
Acceso abierto
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal asistencial del Centro de Salud Fátima Patel - Iscozacín, 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2021-12-30)
La presente investigación tuvo como problema general: cuál es la relación
existente entre el clima organizacional y la satisfacción laboral del personal
asistencial del Centro de Salud Fátima Patel – Iscozacín, 2020, El ...
Acceso abierto
Inteligencia emocional y satisfacción laboral del personal de salud asistencial del Hospital Félix Mayorca - Tarma, 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-04-05)
El estudio se inició teniendo como problema ¿cuál es la relación que existe entre la
inteligencia emocional y la satisfacción laboral del personal de salud asistencial que labora
en el Hospital Félix Mayorca Soto de Tarma, ...
Acceso abierto
Engagement asociado a satisfacción laboral en usuarios internos del Centro de Salud de Chilca 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-11-08)
La satisfacción laboral tiene múltiples dimensiones, siendo la más influyente la
intrínseca, la cual proviene del propio usuario y como se sabe, el engagement proviene
netamente del individuo por consiguiente podrían estar ...
Acceso abierto