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Características de la calidad de vida laboral del personal policial de la VIII DIRTEPOL Huancayo - 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2021-07-22)
La presente investigación pretendió responder al problema: ¿Cuáles son las
principales características de la calidad de vida laboral que se da en el personal policial de la
VIII DIRTEPOL, Huancayo 2019?; enfocándose al ...
Acceso abierto
Comunicación Organizacional y la Productividad del Personal del Hospital I Rio Negro, Durante la Pandemia COVID-19, ESSALUD 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-10-17)
En el Hospital I Rio Negro de ESSALUD, propuse plantear el problema ¿De qué manera se relaciona la comunicación organizacional y la productividad del personal del Hospital I Rio Negro, durante la pandemia COVID-19, ESSALUD ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y el liderazgo transformacional en los colaboradores de la red de salud Satipo 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-12-30)
La presente investigación intitulada: “Gestión Administrativa y el Liderazgo
Transformacional en los Colaboradores de la Red de Salud Satipo 2021”. Planteo como
problema ¿Cuál es la relación que se da entre la Gestión ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y desarrollo organizacional de la Sub CAFAE – UGEL Huancayo – 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-12-02)
El sector público y privado debe administrar los recursos de la manera eficiente
ante ello se fundamenta la gestión administrativa como la utilización de herramientas
para el cumplimiento de metas que fortalece su estructura ...
Acceso abierto
Compromiso organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Corporación SIC S.A.C., Huancayo – 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-03-10)
El problema de investigación fue: ¿Qué relación existe entre el compromiso
organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Corporación SIC
S.A.C.?; el objetivo fue: Establecer qué relación existe entre ...
Acceso abierto
Planeamiento estratégico y productividad laboral de la Municipalidad Distrital de Acoria, 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-05-12)
El problema principal encontrado es que la entidad carece de una planificación eficiente,
dado que no cumple con todo lo establecido, además, existe una baja productividad laboral.
Por ello se estableció como objetivo, ...
Acceso abierto
Gestión administrativa y gestión de contrataciones públicas en la Municipalidad Distrital de San Agustín de Cajas, Huancayo - año 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-02-08)
Se reporta un estudio aplicativo, observacional de corte
comparativo, con un nivel de investigación: Básico – explicativo, teniendo como
Problema General: ¿Cuál es la relación entre la gestión administrativa y la
gestión ...
Acceso abierto
Mobbing y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la Universidad Peruana los Andes - 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-08-25)
La investigación busco dar respuesta al problema ¿Cuál será la relación que tienen el mobbing
y el desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la Universidad Peruana los Andes
en el año 2021? y tuvo como ...
Acceso abierto
Gestión administrativa en las Municipalidades de Mazamari, San Martín de Pangoa y Río Negro de la Provincia de Satipo, 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-10-09)
En 2021 se realizó un estudio titulado Gestión Administrativa en las Municipalidades
Mazamari, San Martín de Pangoa y Río Negro de la provincia de Satipo, 2021”. El objetivo
fue identificar la diferencia que existe en las ...
Acceso abierto
Gestión administrativa de las Municipalidades de Satipo, San Martín de Pangoa y Rio Tambo, Provincia de Satipo, 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-03-17)
La investigación titulado “La Gestión administrativa de la municipalidades de Satipo,
San Martín de Pangoa y Río Tambo, Provincia de Satipo, 2020” se ha desarrollado con el
objetivo de determinar las diferencias entre la ...
Acceso abierto