Licenciado en Administración
Envíos recientes
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Calidad de Servicio y Satisfacción en Módulos de Cardiología del Hospital Regional Docente Materno Infantil El Carmen Huancayo, 2017
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-01-14)La presente tesis titulada “Calidad de Servicio y Satisfacción en Módulos de Cardiología del Hospital Regional Docente Materno Infantil El Carmen, Huancayo 2017”, es una investigación, que refleja la preocupación de muchas ... -
Sistema de Información Gerencial en la Gestión de la Municipalidad Distrital de El Tambo en el año 2017 - 2018
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2021-12-20)La presente investigación Sistemas de Información Gerencial en la Gestión de la Municipalidad Distrital de El Tambo, 2017 – 2018, se orienta a establecer un trabajo en la que se desea transmitir la importancia que tienen ... -
Relación Entre los Roles Gerenciales y la Efectividad Organizacional en el Instituto de Educación Superior Pedagógico Público Nuestra Señora de Lourdes, Ayacucho 2020
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-04-28)La siguiente investigación, titulada “Relación entre los roles gerenciales y la efectividad organizacional en el Instituto de Educación Superior Pedagógico Público Nuestra Señora de Lourdes, Ayacucho 2020” “tuvo como ... -
Mentoring y Compromiso Institucional en los Colaboradores de la Red de Salud San Francisco, Ayacucho 2019
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-10)El presente estudio, que contó con el presente problema de investigación: ¿Cómo se relaciona el mentoring con el compromiso institucional de los colaboradores de la red de salud San Francisco, Ayacucho 2019?, tuvo como ... -
Liderazgo y Compromiso Organizacional de los Trabajadores en el Seguro Social de salud, ESSALUD Ayacucho – 2018
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2021-09-24)Para realizar esta investigación planteamos como objetivo central determinar que el liderazgo tiene relación con el compromiso organizacional de los trabajadores en el Seguro Social de Salud [EsSalud] Ayacucho, 2018. ... -
Clima Organizacional y Satisfacción Laboral de los Docentes de la Institución Educativa La Casita de Nany – San Miguel, 2018.
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-03)La presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el clima organizacional y satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa La Casita de Nany del distrito de San Miguel ... -
Gestión del Talento Humano y El Compromiso Organizacional de los Colaboradores de Grupo Mitracon S.A.C. Pasco - 2019
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-03)La presente investigación fue realizada en la organización Grupo Mitracon S.A.C. de la ciudad de Cerro de Pasco, empresa que brinda los servicios tercerizados en Minería, Ingeniería, Transporte y Construcción, el estudio ... -
La Auditoria de Cumplimiento y su Influencia en la Gestión Administrativa de las Boticas FARMABEN en la Sociedad de Beneficencia de Huancayo 2017
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-04)El presente trabajo de investigación denominado: La Auditoria de Cumplimiento y su Influencia en la Gestión Administrativa de las boticas FARMABEN en la Sociedad de Beneficencia Huancayo 2017, cuya finalidad fue realizar ... -
Gestión del Talento Humano y la Calidad de Servicio en la población del distrito de Mazamari 2019
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2021-09-09)La siguiente tesis llevó por nombre Gestión del Talento Humano y la Calidad de Servicio en la Población del Distrito de Mazamari 2019. El objetivo general fue determinar la relación que existe entre la gestión del talento ... -
Marketing Relacional y la Calidad de Servicio en la Empresa Lucarbal Rent a Car E.I.R.L. de Huancayo en el Año 2017
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-01-10)La presente investigación fue realizada en la empresa Lucarbal Rent a Car E.I.R.L. de la provincia de Huancayo, para estudiar el problema general planteado: ¿Cuál es la relación del Marketing Relacional y la Calidad de ... -
Marketing Directo y Posicionamiento de Marca en la empresa Niñolandia , El Tambo – Huancayo - 2017
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-01-10)El presente trabajo de Investigación se realizó en la Empresa Niñolandia, El Tambo, entendiendo a la provincia de Huancayo como mercado objetivo; una empresa con la razón social de responsabilidad limitada EIRL, que prestan ... -
Habilidades Interpersonales de los Trabajadores Administrativos de la Unidad Ejecutora de Salud N° 412, Chupaca – 2020
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-02-25)La siguiente investigación que presenta la autora es referente a como se viene dando las habilidades interpersonales de los trabajadores administrativos de la Unidad Ejecutora de Salud N° 412, Chupaca – 2020, tiene como ... -
Dirección y Compromiso Organizacional en los Trabajadores de la I.E. San Juan de la Frontera – Huamanguilla – Ayacucho, 2018
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-10)La investigación titulada “Dirección y compromiso organizacional en los trabajadores de la I.E. San Juan de la Frontera – Huamanguilla – Ayacucho, 2018”, tuvo como principal objetivo determinar la relación entre la dirección ... -
Factores Motivacionales y Engagement de los Colaboradores de la Financiera Crediscotia. Huancayo-2018
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-11)El trabajo de investigación denominado Factores Motivacionales y Engagement de los Colaboradores de la Financiera Crediscotia.Huancayo, tiene su punto de partida acerca del comportamiento de los colaboradores al observar ... -
Identidad Organizacional y Satisfacción Laboral en Caja Rural de Ahorro y Crédito del Centro. Huancayo - 2021
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-11)Se realizó un estudio científico que lleva por título Identidad Organizacional y Satisfacción Laboral en Caja Rural de Ahorro y Crédito del Centro. Huancayo 2021 para ello se estableció el problema general de cuál es la ... -
La Administración por Resultados y el Logro de la Misión Institucional en la UGEL de Oxapampa, Región Pasco, Perú - 2018
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-04)En la UGEL Oxapampa, perteneciente a la Región de Pasco, tuvo como problema general el desconocimiento de sus funciones fundamentales, no se identificaban con su institución, desconocían su misión, visión, y objetivos como ... -
Análisis del Sistema de Focalización de Hogares, Barrios Santa María y Chaupimarca, Junín – 2021
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-03-03)Ante problemas que existe en el país en aspectos sociales, económicos, geográficos, entre otros y de ello todos somos testigos, para cerrar brechas el gobierno presenta normativas y lineamientos entre los cuales están los ... -
Gestión Administrativa y Calidad de Servicio en la Municipalidad Provincial de Satipo, 2020
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-02-17)La presente investigación formuló el problema ¿cuál es la relación que existe entre la gestión administrativa y la calidad de servicio de la Municipalidad Provincial de Chanchamayo – 2020?, cuyo objetivo es establecer la ... -
Gestión Municipal y Satisfacción Ciudadana en la Municipalidad Distrital de Huamancaca Chico – 2019
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-02-04)La siguiente investigación, se planteó el siguiente problema ¿cuál es la relación que existe entre la gestión municipal y la satisfacción ciudadana en la Municipalidad Distrital de Huamancaca Chico, 2019?, cuyo objetivo ... -
Gestión de Personas y Desempeño Laboral en la Asociación Educativa Hermenéutica y Valores Tarma – 2019
(Universidad Peruana Los AndesPE, 2022-02-10)En la actualidad las organizaciones son competitivos, porque son estrategas para mantener su posición de mercado. Se decidió investigar el problema gestión de personas y desempeño laboral en la Asociación Educativa ...
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