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Coaching y la gestión administrativa de la Municipalidad Distrital de Llaylla - Satipo, 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-03-02)
Las organizaciones deben optar por aplicar estrategias para ser una entidad líder,
considerando al talento humano con el factor primordial para llevar a la empresa al éxito,
considerando su desarrollo personal, la motivación, ...
Acceso abierto
Motivación y productividad de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú – Agencia Ate, Lima 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-02-24)
La presente tesis titulada: “Motivación y Productividad de los Colaboradores del Banco de
Crédito del Perú – Agencia Ate, Lima 2019”, responde al problema ¿Qué relación existe entre
Motivación y Productividad de los ...
Acceso abierto
Calidad de servicio y satisfacción del cliente del agente Multired Danilos de la provincia de Satipo 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-03-09)
La investigación titulado “ Calidad de Servicio y satisfacción del cliente del Agente Multired
Danilos de la Provincia de Satipo 2021”. Dicha investigación tuvo como punto de inicio el
objetivo que a la letra dice: determinar ...
Acceso abierto
Motivación y productividad laboral en colaboradores de una cooperativa de ahorro y Crédito de la Selva Central
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-08-24)
La presente investigación denominado: “Motivación y productividad laboral en
colaboradores de una Cooperativa de Ahorro y Crédito de la Selva Central”, tuvo por objetivo
“Establecer la relación que existe entre la motivación ...
Acceso abierto
Motivación y la productividad laboral del personal administrativo de la red de salud Satipo 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-07-24)
El estudio que se realizó sobre “Motivación y la Productividad Laboral del personal
administrativo de la Red de Salud Satipo 2021” planteo como problema general ¿Qué
relación existe entre la Motivación y la Productividad ...
Acceso abierto
Motivación y satisfacción laboral de los trabajadores en el Hospital de Nivel III del Distrito Miraflorino, Lima 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-02-02)
El objetivo del estudio fue; determinar de qué manera influye la motivación en la satisfacción
laboral de los trabajadores en el hospital de nivel III del distrito miraflorino, Lima 2021. La
metodología investigativa fue ...
Acceso abierto
Clima organizacional y desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Icycon Peruana E.I.R.L., Huancavelica – 2022.
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-01-27)
La investigación se enfocó en el problema de: ¿Qué relación existe entre el clima
organizacional y el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa ICYCON
Peruana E.I.R.L., Huancavelica? así mismo, se consideró como ...
Acceso abierto
Selección por competencias y rendimiento laboral del personal administrativo en la Agencia Tambo Mibanco Huancayo 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-10-27)
La investigación lleva por título la selección por competencia y el rendimiento
laboral en la Agencia Tambo Mibanco 2022.Para la investigación se trabajó con el método
científico el cual está relacionado con el ...
Acceso abierto
Motivación y engagement laboral del personal de la Empresa Novocentro, 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-02-01)
La investigación se desarrolló en la Empresa Novocentro, durante el 2022, para
determinar la relación entre motivación y engagement laboral de su personal. Ello requirió
cumplir con los estándares de un estudio de tipo ...
Acceso abierto