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Mobbing y desempeño de los trabajadores de la empresa Huayruro Investments Sociedad Anónima Cerrada en Villa el Salvador 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-02-22)Acceso restringidoEl presente informe final de investigación titulada Mobbing y desempeño de los trabajadores de la empresa Huayruro Investments Sociedad Anónima Cerrada en Villa el Salvador 2022; cuyo problema de investigación fue: ¿Qué ... -
Mobbing y Desempeño Laboral de los Servidores Públicos del Gobierno Regional Junín, Huancayo - 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-09-30)Acceso abiertoLa investigación tuvo como problema general ¿Cuál es la relación que se da entre Mobbing y desempeño laboral de los servidores públicos del Gobierno Regional Junín, Huancayo - 2021?, y por objetivo determinar la relación ... -
Mobbing y Desempeño Laboral en los Servidores Públicos del Gobierno Regional Junín – 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2021)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo como problema de investigación ¿Qué relación existe entre mobbing y desempeño laboral en los servidores públicos del Gobierno Regional Junín, 2020?, y por objetivo general: determinar la relación ... -
Mobbing y desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la Universidad Peruana los Andes - 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-08-25)Acceso abiertoLa investigación busco dar respuesta al problema ¿Cuál será la relación que tienen el mobbing y el desempeño laboral en los trabajadores administrativos de la Universidad Peruana los Andes en el año 2021? y tuvo como ... -
El Mobbing y la Productividad en los Colaboradores de la Empresa Norman L&V Ingenieros E.I.R.L. – Huancayo, 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-08-17)Acceso abiertoHoy en día muchas de las organizaciones se vieron afectadas por este fenómeno del mobbing o acoso laboral el cual no hace ninguna distinción respecto de sus víctimas, ya que se viene generando sobre la base de maltratos ... -
Modelo de distribución de planta y eficiencia en la producción de calzados de la empresa D'KAL, del distrito de El Tambo, en el periodo 2017
(Universidad Peruana Los Andes, 2018)Acceso abiertoPara el iniciar de la presente tesis, desarrollando la siguiente interrogante: ¿El desarrollo de un nuevo diseño de distribución de planta, tendrá un impacto en la eficiencia de la producción de calzados en la empresa ... -
Modelo matricial y la productividad en la empresa comercial de abrigos Betty – Huancayo 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2019)Acceso abiertoEl estudio de investigación realizado, es considerado como una investigación de tipo correlacional, que trata de un trabajo dentro del área de investigación de la gestión que corresponde a la línea de investigación estratégica ... -
Modelo Servqual y satisfacción de los padres de familia en la Institución Educativa Particular “Nuestra Señora de las Victorias” Huancayo – 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-06-16)Acceso abiertoEl objetivo de este estudio de investigación fue analizar el modelo Servqual y su relación con la satisfacción de los padres de familia en la institución educativa particular "Nuestra Señora de las Victorias" en Huancayo ... -
Modelo servucción y fidelización en la empresa Sumar Motors E.I.R.L. - El Tambo, 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2020)Acceso abiertoUn factor importante en el mundo competitivo de las organizaciones que brindan servicios, se concentra mayormente en el nivel de satisfacción del usuario en función al servicio o calidad de servicio que reciben de los ... -
La Morosidad de los Clientes y el Sistema Financiero de la Caja Huancayo en el año 2018
(Universidad Peruana Los Andes, 2021-08-12)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación La Morosidad de los Clientes y el Sistema Financiero de la Caja Huancayo en el año 2018, plantea como problemática ¿Qué relación existe entre la morosidad de los clientes y el sistema ... -
Motivación laboral y calidad de servicio en el Hospital Regional Daniel Alcides Carrión - Pasco 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-04-12)Acceso abiertoLa investigación titulada “Motivación laboral y calidad de servicio en el Hospital Regional Daniel Alcides Carrión – Pasco 2021”. Presentó como problema general ¿Qué relación existe entre la motivación laboral y la calidad ... -
Motivación laboral y calidad de servicio en los colegios profesionales en la Provincia de Huancayo - 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-05-17)Acceso abiertoEl estudio, titulado "Motivación Laboral y Calidad de Servicio en Colegios Profesionales de Huancayo - 2021", se propuso como fin primario discernir la interrelación existente entre la motivación de los empleados y la ... -
Motivación Laboral y Desarrollo Local En El Municipio Provincial de Jauja - 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-01-07)Acceso abiertoLa investigación titulada “motivación laboral y desarrollo local en el Municipio Provincial de Jauja – 2020”, tiene como propósito la determinación de la relación existente entre la motivación laboral y desarrollo local ... -
Motivación laboral y productividad de los colaboradores en la Caja Piura, agencia El Tambo-2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-12-01)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación “Motivación laboral y productividad de los colaboradores en la Caja Piura, agencia El Tambo-2020”, tiene como objetivo, Determinar la relación que existe entre Motivación laboral y ... -
Motivación Laboral y Productividad laboral en la empresa Ccory Cruz S.A.C.– Ayacucho, 2020
(Universidad Peruana Los Andes, 2021-12-06)Acceso abiertoLa Motivación Laboral al ser ámbito de investigación surge con la finalidad de determinar y de dar a conocer la relación existente hacia la Productividad de los trabajadores de la Empresa Ccory Cruz S.A.C. – Ayacucho. ... -
Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Inversiones Maquinarias Roman E.I.R.L. 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-03-09)Acceso abiertoLa tesis se ha denominado “Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la Empresa Inversiones Maquinarias Roman E.I.R.L. 2021”. El problema general de investigación consistió en: ¿Cuál es la relación entre la ... -
Motivación y Desempeño Laboral del Personal Administrativo de la Sub Región Chincheros, Apurímac – 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2022-01-03)Acceso abiertoEl presente trabajo de investigación surgió por la necesidad de analizar cuál es la relación que existe entre motivación y desempeño laboral del personal administrativo de la Sub Región Chincheros, a fin de elevar los ... -
Motivación y engagement laboral del personal de la Empresa Novocentro, 2022
(Universidad Peruana Los Andes, 2024-02-01)Acceso abiertoLa investigación se desarrolló en la Empresa Novocentro, durante el 2022, para determinar la relación entre motivación y engagement laboral de su personal. Ello requirió cumplir con los estándares de un estudio de tipo ... -
Motivación y la productividad laboral del personal administrativo de la red de salud Satipo 2021
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-07-24)Acceso abiertoEl estudio que se realizó sobre “Motivación y la Productividad Laboral del personal administrativo de la Red de Salud Satipo 2021” planteo como problema general ¿Qué relación existe entre la Motivación y la Productividad ... -
Motivación y productividad de los colaboradores del Banco de Crédito del Perú – Agencia Ate, Lima 2019
(Universidad Peruana Los Andes, 2023-02-24)Acceso abiertoLa presente tesis titulada: “Motivación y Productividad de los Colaboradores del Banco de Crédito del Perú – Agencia Ate, Lima 2019”, responde al problema ¿Qué relación existe entre Motivación y Productividad de los ...